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Bedarfsorientierte Personalplanung für KiTa-Leitungen

Angewandte Kollaborative Führung

Die Fachkraft-Kind-Relation fordert im Alltag ein hohes Maß an langfristiger Vorplanung und Ressourcenmanagement. Dem widerspricht häufig die Erfahrung von Leitungen, dass eine Planung auf Grund plötzlich neu eingetretener Sachverhalte sich sehr schnell überholt. Damit lohnt scheinbar der Aufwand für die Planung oder gar Ressourcenmanagement nicht. „Es ändert sich ja ständig!“ Das Gefühl, oder auch Tatsache, von ständigem Personalmangel (durch Krankenstand, Schwangerschaft etc.) führt zu einer hohen Beanspruchung der Mitarbeiter/innen, zum Teil negativem Stress und ggf. auch zur Unzufriedenheit/Unsicherheit der Eltern.

Im Seminar werden Methoden und Techniken aufgezeigt, wie dies vermieden werden kann und gemeinsam Lösungsansätze erarbeitet, die in die Praxis zu übertragen werden können.

Inhalte

1. Strukturelle Rahmenbedingungen

  • Finanzierung (Grundlagen und Rahmenbedingungen – Land, Kommune und Träger)
  • Grundsätze des Ressourcenmanagement (Zielerreichung und Priorisierung)

2. Organisatorische Rahmenbedingungen

  • Anforderungen an die Dienstplangestaltung aus der Perspektive der inhaltlich konzeptionellen Arbeit in der KiTa mit zur Verfügung stehenden Ressourcen
  • Reflektion zu Optimierungsbedarfen hinsichtlich der Gewinnung von Ressourcen bei gleichzeitiger fachlicher Professionalisierung
  • Anforderungen an die Dienstplangestaltung aus der Perspektive der Führungskraft hinsichtlich der Personalentwicklung, Erhalt der Mitarbeitermotivation und Absenkung der Belastungsfaktoren
  • Intensivierung der Elternzusammenarbeit hinsichtlich der tatsächlichen Bedarfe
  • Berücksichtigung von Besonderheiten und Entwicklungstendenzen auf die Dienstplangestaltung (Beschäftigungsverbot, Langzeiterkrankungen etc.)
  • Erarbeitung von Standards zur Dienstplangestaltung
  • Beispiel: Digitaler Dienstplan

3. Individuelle & Teamaspekte der Dienstplanung

  • Anforderungen an eine kurz-, mittel- und langfristige Arbeitsplanung
  • Zuständigkeit, Verantwortlichkeit, Verbindlichkeit im Team

Ihr Nutzen

  • Sie erschließen sich systematisch die unterschiedlichen Dimensionen der Personalplanung & Dienstplangestaltung.
  • Sie identifizieren mit Fachkollegen/innen die Regelungsbedarfe und -möglichkeiten hin zu einer ressourcenorientierten Planungstechnik.
  • Sie können die Möglichkeiten und Grenzen unterschiedlicher Arbeitsmittel/-instrumente abschätzen und wählen eine für Sie geeignete aus.
  • Sie trainieren an ausgewählten Praxisbeispielen die Planungsschritte und lösen die Engpässe erfolgreich auf.
  • Sie können Zeit sparen durch kleine und große Tricks und Tipps.
  • Sie verlassen die Veranstaltungen mit Lösungen und Anwendungstechniken, die Ihnen die Arbeit wirklich erleichtern.
  • Sie machen die Erfahrung, dass Planung sinnvoll und hilfreich für die tägliche Führungsarbeit ist.

 

Wir freuen uns auf Sie!

 

Buchungsnr.:2019-07-2053
Veranstaltungsort:Leipzig
Beginn:04.07.2019 [08:30]
Ende:05.07.2019 [16:30]
Infoblatt: Angebotsinfo aufrufen
Kosten/Person:233.50 EURO (inkl. MwSt.)
Teilnahmevoraussetzungen:
KEINE
Teilnahmenachweis:Teilnahmebescheinigung
Teilnehmer/innenzahl:8 - 12 Personen
ANMELDUNG MÖGLICH!
Unsere Leistungen
  • Online-Befragung zur Aufnahme Ihrer spezifischen Fragen.
  • Leitung der Veranstaltung Skriptmaterial mit Handlungsanleitungen und Tools (zum Nachlesen)
  • Zugang zu unserem Teilnehmerportal für aktuelle Informationen & Medien zur selbstgesteuerten Weiterarbeit
  • Teilnahmebescheinigung mit differenziertem Ausweis der bearbeiteten Inhalte
  • Veranstaltungsdokumentation – inkl. erarbeiteter Lösungen zum Download
  • Getränke während der Veranstaltung
Ich bin damit einverstanden, dass die hier angegebenen Daten zur Abwicklung des Auftragsverhältnisses durch den Veranstalter verwendet werden.
Ich möchte über aktuelle Informationen auf dem Laufenden gehalten werden.
HINWEIS:
Sie melden sich mit Abschluss des Buchungsvorgangs verbindlich zur Veranstaltung mit einer Gebühr von 233.50 EURO (inkl. MwSt.) pro Person an!
Person(en)
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